W jakich sytuacjach przysługuje odszkodowanie za wypowiedzenie z pracy w Niemczech?
Wypowiedzenie stosunku pracy przez pracodawcę w Niemczech nie zawsze przebiega zgodnie z obowiązującymi przepisami. Jeżeli zwolnienie jest bezzasadne, nieuzasadnione lub sprzeczne z obowiązującą procedurą, pracownik […]